Sven Tuit
Van ijsverkoper tot projectleider
AW Groep voelt voor mij als een plek waar je jezelf kunt zijn.
Maak kennis met Sven Tuit
Van ijsverkoper naar projectleider bij AW Groep.
Sven Tuit is al jaren een vertrouwd gezicht binnen AW Groep. Zijn loopbaan begon in 2011 als stagiair Civiele Techniek en groeide uit tot een verantwoordelijke rol als projectleider bij AW onderhoud. Een verhaal over kansen krijgen, keuzes maken en altijd blijven ontwikkelen.
Even weg en toch weer thuis
Na een leuke en leerzame stage wilde ik graag meer werkervaring opdoen. Daarom ben ik na mijn stage nog een tijd bij AW Groep gebleven. In die periode ontdekte ik mijn interesse in ondernemen en besloot ik het roer om te gooien. Ik ging ijs maken en verkopen, met als doel een eigen ijssalon te beginnen. Toen ik deze stap zette, kreeg ik bij AW nog de vraag of ik zeker wist dat ik weg wilde. Daarbij werd gezegd dat ik altijd weer welkom zou zijn als ik het ondernemerschap als ijsmaker en verkoper niet voort zou zetten.
Uiteindelijk heb ik ook weer een warm welkom gekregen bij AW. Het werken in de ijsbranche paste toch minder goed bij mij dan ik had gedacht. Het contact met AW Groep bleef en na twee telefoontjes was ik, vijf jaar later, weer terug op het oude nest. Dat voelde meteen vertrouwd.
Ruimte om te ontdekken
Na mijn terugkeer heb ik verschillende rollen vervuld binnen AW Groep. Ik begon met calculeren bij het Kenniscentrum, waar ik in korte tijd veel kennis opdeed. Daarna ben ik aan de slag gegaan bij AW Onderhoud, een kleinere divisie waar ik een breed takenpakket had. Juist daar heb ik enorm veel geleerd.
Door die ervaring, aangevuld met persoonlijke coaching van de interne coach van AW, heb ik me zowel technisch als persoonlijk kunnen ontwikkelen. Uiteindelijk groeide ik door naar mijn huidige functie als projectleider bij AW onderhoud. Binnen AW Groep heb ik echt de ruimte gekregen om te ontdekken wat bij mij past. Dat vind ik belangrijk, werk moet energie geven.
Elk kwartaal heb ik een gesprek met mijn teamleider. Daarin bespreken we mijn doelen, uitdagingen en ambities. Deze gesprekken helpen mij om gericht stappen te blijven zetten in mijn ontwikkeling.
Geen dag hetzelfde
Een typische werkdag bestaat eigenlijk niet. Juist die afwisseling maakt mijn werk leuk. De dag begint vaak met een kop koffie en een praatje met collega’s. Daarna werk ik mijn mail bij en stem ik af met uitvoerders over wat er speelt op de projecten of bezoek ik de projecten.
Op locatie loop ik samen met de uitvoerder het werk door, we ijken wat er goed gaat en waar de knelpunten zitten om op bij te sturen. Ik neem deel aan bouwvergaderingen met de opdrachtgever en directie. De rest van de dag werk ik vaak vanuit de keet. Ik ben echt onderdeel van het projectteam en fungeer als schakel tussen binnen en buiten.
Oplossingsgericht werken
In mijn functie is het belangrijk om snel te schakelen en oplossingsgericht te denken. Dat ligt mij goed. Problemen kunnen onverwacht ontstaan, bijvoorbeeld door afwijkingen in de ondergrond of een onverwachte vondst tijdens het werk. Dan is het zaak om direct af te stemmen met alle betrokken partijen over de te volgen weg, zodat het werk buiten door kan blijven gaan.
Een project waarbij je problemen voor bent of ze snel weet op te lossen, geeft veel voldoening. Ik ben trots op wat we dan samen als team neerzetten. Zeker bij projecten met veel wijzigingen vraagt dat om creativiteit, duidelijke communicatie en samenwerking. Als dat lukt en het project loopt goed door, geeft dat een goed gevoel.
Vrijheid en vertrouwen
Binnen AW Groep krijg ik veel vrijheid om mijn werkdag zelf in te delen. Natuurlijk zijn er vaste afspraken en vergaderingen, maar verder kan ik mijn werkzaamheden plannen op een manier die voor mij werkt. Die vrijheid zorgt voor focus en plezier in mijn werk.
De sfeer binnen AW Groep is informeel en open. De deur staat altijd open, ongeacht je functie. Doordat veel divisies op één locatie zitten, is het schakelen makkelijk en leer je veel van elkaar. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook ruimte voor humor.
Meer dan werk
Wat AW Groep voor mij bijzonder maakt, zijn de mensen. Er zijn vriendschappen ontstaan die ook buiten het werk doorgaan. Samen sporten, een borrel op vrijdag of een bedrijfsuitje, het hoort er allemaal bij. Dat familiegevoel is echt voelbaar.
In de jaren dat ik hier werk, heb ik gezien hoe mensen doorgroeien en hoe het bedrijf zich blijft ontwikkelen. AW Groep voelt voor mij als een plek waar je jezelf kunt zijn, waar je kansen krijgt en waar je samen bouwt aan mooie projecten. Dat maakt dat ik hier met plezier werk en me thuis voel